一.公司简介：
安徽正宇面粉有限公司是涡阳县招商引资的一家从事粮食加工的农业产业化国家级重点龙头企业，企业现已形成了种植、研发、加工、销售、仓储物流一体化的产业格局。
公司成立于2005年10月25日，注册资本5000万元，法定代表人曹云宇，主要经营范围：面粉、挂面、其他粮食加工品生产、销售；小麦收购、仓储，农副产品购销。
企业现有职工566人，占地面积600亩，拥有5条面粉生产线、3条挂面生产线和1条面叶生产线，年加工小麦100万吨，年加工挂面9万吨，年加工面叶3万吨，原粮仓容22万吨，总资产已达9.5亿元。
在社会各界的合力帮扶下，企业先后荣获“农业产业化国家重点龙头企业”、“第一批国家级粮食应急保障企业”、“全国小麦粉加工50强企业”、“2020中国农业企业500强”、“全国放心粮油示范加工企业”、“全国主食加工业示范企业”、“国家级守合同重信用企业”、“国家级知识产权优势企业”、“全国最美绿色食品企业”、“农业产业化省级重点龙头企业”、“安徽省农业产业化龙头企业20强”、“安徽省第一批长三角绿色农产品生产加工供应基地”、“安徽省先进集体”、“安徽省粮油应急加工指定企业”、“安徽省专精特新中小企业”、“安徽省两化融合管理体系贯标省级试点企业”、“安徽省制造业与互联网融合发展试点企业”、“安徽省技术创新示范企业”、“安徽省服务型制造示范企业”、“安徽省消费品工业‘三品’示范企业”、“安徽省民营企业制造业综合百强”、“安徽省民营科技企业”、“安徽省级企业技术中心”、“安徽省级工业设计中心”、“亳州市农业产业化龙头企业10强”和“第三届亳州市政府质量奖”等殊荣。
企业主导产品“正宇”、“豫隆”、“津道圆”、“天下一皖”、“正宇面业”牌小麦粉系列产品，先后荣获“放心面”、“ 安徽名牌产品”、“安徽省著名商标”、“安徽省卓越绩效奖”、“绿色食品”、“ 安徽十佳粮油”、“中国（安徽）名优农产品暨农业产业化交易会参展产品‘金奖’”、“长三角名优食品”和第十七届中国国际粮油产品及设备技术展示交易会“金奖”、“安徽好粮油”和“中国好粮油”等殊荣，并已通过ISO9001质量管理体系、FSSC22000食品安全管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理等体系认证和涡阳县首家通过GB/T23001两化融合管理体系评定企业。产品畅销全国各地，深受广大消费者的垂爱。
科技创新是企业永葆活力的源泉。公司通过不断加大技改力度，提高装备水平，促进企业生产上规模，技术上水平，产品上档次。先后与合肥工业大学、安徽农业大学、河南工业大学、武汉轻工大学建立了长期合作关系，形成了产、学、研相结合的产品研发体系。公司依托“亳州市正宇面粉食品研究所”、“安徽省级工业设计中心”、“安徽省级企业技术中心”等研发机构，先后获得13项发明专利、21项实用新型和33项外观设计国家专利，10项软著，2个安徽名牌产品、3个省著名商标、6个省级新产品、制定有企业标准7个、牵头制订团体标准2项（刀削面、小麦专用粉），参与制订地方标准1项（《小麦胚芽生产加工技术规程》已发布），正在与国家粮食和物资储备局科学研究院合作积极参与制订国家标准3项（《小麦粉》、《优质小麦》和《中国好粮油小麦》）、其中：《小麦粉》（GB/T1355-2021已于2021年12月31日正式发布，并将于2023年1月1日起实施），并研发出“7+1营养面”、面包、饺子、烩面等6种专用粉和8种颇具特色的风味营养挂面，深受广大消费者的青睐。
办企一处，造福一方。多年来我们在搞好企业稳健发展的同时，一直积极热心参与社会公益事业。十七年来公司累计向社会捐资达560余万元。并先后对失学儿童、贫困大学生、孤寡老人等弱势群体进行多次帮扶。履行了一个企业应尽的社会责任，受到了社会各界的一致好评。积极参加助残、助学等社会公益活动，创造就业机会，促进和带动区域经济发展。注重员工福利，通过职业健康安全管理体系认证。
为扩大企业规模，增强国家级龙头企业的辐射带动能力，促进地方经济的发展，公司投资2.6亿元建设了日产 2000 吨绿色营养强化及高端复配专用小麦粉生产线改扩建项目，目前该项目已试产运营，完全投产后，可以实现本地优质小麦资源的就地转化，还将新增就业120余人，并能够带动种植业、物流业、建筑业及金融业等相关产业的发展。
总之，“发展才是硬道理”。在未来的发展中，我们还将继续本着“立足三农、服务百姓”的根本原则，遵循“办企一处，造福一方”发展宗旨，为耕者谋利，为食者造福，将农产品的生产、加工、销售、服务连成一体，全面提高企业的综合实力，努力把公司建设成为行业标杆，充分发挥连接农民与市场的桥梁作用，进一步增强增强农业产业化国家重点龙头企业的辐射带动能力，认真实施“中国好粮油”行动计划，实现一二三产业深度融合，为提高我省的农业产业化发展水平，全面建成小康社会做出更多更大的贡献！
二.福利待遇：
免费食宿，转正后给予缴纳五险一金，每年组织免费国内游，每年组织体检一次，中秋、春节等节日发放福利。
三.面试地点：
地址：涡阳县马店集镇工业园区正宇面粉公司院内
招聘热线：19159696010（微信同号）
四.特别提醒：
免费食宿，转正后给予缴纳五险一金，每年组织免费国内游，每年组织体检一次，中秋、春节等节日发放福利。
投递简历后，若您符合录用条件，我们会电话联系您参加面试，面试当天需要携带本人身份证及证书准时到达招聘现场。面试通过人员，需要在公司相应岗位实习一个月，实习期满符合录用条件的给予签订劳动用工合同。
五、招聘岗位：
生产操作工70名
任职要求：
1、初中以上学历；
2、年龄18-45周岁，月薪5000+绩效工资。
岗位职责：
1、严格遵守车间规章制度，服从领导安排；
2、保持现场岗位卫生整洁。
3、严格按操作流程安全操作。
成品装车工50名
任职要求：
1、初中及以上学历；
2、年龄：18-45周岁，月薪7000+计件工资。
岗位职责：
1、身体健康、头脑灵活，思维敏捷；
2、服从领导听指挥、爱岗敬业、无违法犯罪记录。
行政专员6名
任职要求：
1、大专及以上学历，男士优先；
2、年龄：18-35周岁，月薪5000+绩效工资
岗位职责：
1、一年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程；
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
生产包装工50名
任职要求：
1、初中及以上学历；
2、年龄：40周岁以下。
岗位职责：
1、身体健康，思维敏捷；
2、服从领导听指挥，严格执行公司规章制度及岗位工作流程；
3、热爱祖国，热爱党，遵纪守法，爱岗敬业，无违法犯罪记录；
4、女工或有本岗位工作经验者优先。
销售区域经理16名
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、年龄：18-45周岁，月薪5000+提成工资；
3、两年以上同岗位及相关经验，熟悉面粉行业市场运作；
4、有行业业务渠道及资源优先，适应出差。
岗位职责：
1、制定所辖区域内产品年度季度销售计划，进行销售目标分解并实施，完成所辖区域的年度销售目标；
2、辖区内经销商、分销商的开发与维护；
3、规划和管理所辖区域内的渠道网络，签订相关年度合同，建立客户资料档案；
4、按财务回款制度组织区域内客户的货款回收或结算；
5、主动收集区域市场信息，并及时反馈给公司；
6、公司指派的相关事宜。
维修工25名
任职要求：
1、高中以上学历；
2、身体健康，年龄在18-45周岁，月薪5000元+绩效；
2、五年以上工作经验，具备中级以上电工证、电焊证；
3、具备较高的维修电工专业知识、钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范;
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养;
2、负责施工监理、配电线路安装等工作;
3、及时巡查，发现问题及时处理;
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
电工15名
任职要求：
1、高中以上学历；
2、身体健康，年龄18-45周岁，月薪5000元+绩效；
3、身体健康，头脑灵活，有高低压电工证者优先；
岗位职责：
1、负责本厂、本车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。
2、认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。
3、严格遵守部颁电路技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转。
销售客服12名
任职要求：
1、高中以上学历；
2、身体健康，年龄18-40周岁，月薪5000元+绩效；
3、两年以上同岗位及相关经验，熟悉面粉行业市场运作。有行业业务渠道及资源优先，适应出差。
岗位职责：
1、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理；
2、协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。
3、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密。
4、完成营销部部长临时交办的其他任务。
仓管员8名
任职要求：
1、高中以上学历；
2、年龄18-40周岁，月薪5000元+绩效；
3、身体健康、爱岗敬业，责任心强，男女不限。
岗位职责：
1、仓库日常货物的验收入库出库保管盘点对账等工作；
2、负责仓库日常货物的拣选复核核对好产品型号和数量，保证货物发货无误；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁整齐和卫生工作；
4、完成上级交代的其他事情。
叉车工18名
任职要求：
1、高中以上文化，有叉车、铲车驾驶操作经验，有叉铲车作业操作证；
2、具备一定的机械维护保养和安全常识；
3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，适应倒班、加班；
4、为人正直、踏实，工作积极主动，月薪7000+计件工资；
岗位职责：
1、负责叉车、铲车的正常运行；
2、定期对车辆进行保养；
3、负责车辆清洁；
4、完成上级临时交办的任务。
财务记账7名
任职要求：
1、高中以上学历；
2、年龄18-45周岁，月薪5000元+绩效；
3、身心健康、思维敏捷，有财务工作经验者优先。
岗位职责：
1、编制资金、成本费用、管理费用预算，控制成本预算，制定、分析进销预算，处理其他有关预算的事项；
2、建立内部核算体制，协助公司领导制定内部核算办法与标准，记录内部核算资料，分析内部核算结果，处理其他有关内部核算的事项；
3、依据财务部人员结构及工作经验安排具体岗位。
行管人员11名
任职要求：
1、大专以上学历；
2、年龄18-45周岁，月薪5000元+绩效；
3、身体健康，思想先进，有创新精神，爱岗敬业责任心强。
岗位职责：
1、负责公司行政事务，协调各部门之间团队协作，监督检查工作情况；
2、负责公司人员任免，编制和岗位任职及提拔，调动等建议；
3、完成领导交待的其他相关工作。
研发人员12名
任职要求：
1、大专以上学历；
2、年龄18-45周岁，月薪5000元+绩效；
3、身心健康、思维敏捷，有食品行业研发工作经验者优先。
岗位职责：
1、负责新产品研发项目的完整运行和实施；
2、负责新产品项目研发及营养与健康方向研究工作；
3、及时完成上级交代的其他工作任务。
化验员10名
任职要求：
1、大专以上学历；
2、年龄18-45周岁，月薪5000元+绩效；
3、身心健康、思维敏捷，有食品行业化验工作经验者优先。
岗位职责：
1、负责公司产品检验工作；
2、认真填写检验记录单，做好质量检验情况的资料归集、整理及存入质量档案；
3、完成领导交办的其他工作。
财务会计8名
任职要求：
1、大专以上学历；
2、年龄18-45周岁，月薪5000元+绩效；
3、会计专业毕业，有工作经验，有会计证，身心健康。
岗位职责：
1、负责完成公司合并财务报表的编制，为管理层提供报表分析数据；
2、负责审核内外部提供的财务数据资料；
3、完成上级领导安排的其他工作。
面试安排：
扫描二维码加人力资源部微信，并把个人简历发送到微信，公司筛选通过的简历会进行电话通知具体面试时间、面试地点。
